Company : Privera Location : Lausanne Vaud From : Talent CH
)Etablissement des reportings pour les propriétairesCorrespondance générale Votre profil Formation accomplie (CFC, Maturité etc.) et vous maitrisez parfaitement le droit du bailBrevet fédéral de gérant/e d'immeubles est votre atoutExpérience dans la gestion d'un portefeuille mixteFrançais courant, la connaissance de l'allemand est un plusVolontaire, engagé, doté d'un esprit de collaboration, orienté clientsVous êtes un pro de l'immobilier et aimez relever tous les jours de nouveaux défisPermis de conduire obligatoire Notre offre Travail et clientèle variésLiberté d'organisation et d'actionPossibilité de travailler en home officeConditions sociales de premier ordreOutils informatiques performantsPossibilités de formations continues internes et externesProgramme d'initiation structuréVéhicule d'entreprise pour les déplacements professionnelsLes avantages d'une entreprise nationale dans plusieurs domainesUne ambiance de travail motivante avec des collègues sympathiques Conditions d'emploi Temps de travail flexible (horaires aménagés), 42,5 heures par semaineMoins les pauses payées de max.
15 minutes par demi-journée 5 – 6 semaines de vacances par anVacances supplémentaires payées pendant la fermeture annuelle entre Noël et Nouvel anRéglementation généreuse des jours fériésAutres absences payées telles qu'après-midi du jour d'anniversaire, déménagement 1 - 2 jours, propre mariage 2 jours, etc.
Congé non payé:
les demandes sont examinées et autorisées dans la mesure du possible Salaires équitables et conformes au marché13e mois de salairePas de déduction de salaire pour les primes de l’assurance indemnités journalières maladie et de l'assurance-accidentsPossibilités de revenus supplémentairesVente de la 5e semaine de vacances pour 2% du salaire brutPrimes spéciales pour les performances exceptionnellesPrimes pour la médiation de clientsPrimes pour le placement de collaborateurs Maintien du salaire:
réglementations généreuses en cas de maladie et d'accidentAssurance-accidents:
couverture des coûts hospitaliers en section privéeLPP:
solution d'assurance complète, sans déduction de coordination16 semaines de congé maternité10 jours de congé paternitéDistinction d’employeur favorable aux familles ProFamilia Un ordinateur portable est mis à la disposition de tous les collaborateursTous les collaborateurs ont droit à un abonnement mobile (Suisse) payé par PRIVERADes véhicules de parc automobile sont disponibles pour les rendez-vous à l'extérieur (MINI)Télétravail après concertation avec le supérieur hiérarchique Soutien en temps et en argent pour une formation spécialisée externePlaces de formation dans toute la Suisse pour les apprenants et encouragement de la formation professionnellePlaces de stages pour les personnes venant d'autres milieux professionnelsPossibilités d'évolution interne Programme d'introduction, Welcome DaysRapports hiérarchiques simples et culture du tutoiementToutes les succursales disposent de café Nespresso gratuit Rabais chez des sociétés tierces sélectionnées pour les assurances, automobiles, appareils domestiques, meubles, ménage, etc.Conditions spéciales sur les véhicules BMW, Mercedes et MINIAbonnements de téléphonie mobile à prix fortement réduit pour les membres des familles des collaborateurs de PRIVERAPaquet MS Office pour utilisation privée Conditions d'emploi Temps de travail Temps de travail flexible (horaires aménagés), 42,5 heures par semaineMoins les pauses payées de max.
15 minutes par demi-journée Temps libre 5 – 6 semaines de vacances par anVacances supplémentaires payées pendant la fermeture annuelle entre Noël et Nouvel anRéglementation généreuse des jours fériésAutres absences payées telles qu'après-midi du jour d'anniversaire, déménagement 1 - 2 jours, propre mariage 2 jours, etc.
Congé non payé:
les demandes sont examinées et autorisées dans la mesure du possible Salaire Salaires équitables et conformes au marché13e mois de salairePas de déduction de salaire pour les primes de l’assurance indemnités journalières maladie et de l'assurance-accidentsPossibilités de revenus supplémentairesVente de la 5e semaine de vacances pour 2% du salaire brutPrimes spéciales pour les performances exceptionnellesPrimes pour la médiation de clientsPrimes pour le placement de collaborateurs Social / Famille Maintien du salaire:
réglementations généreuses en cas de maladie et d'accidentAssurance-accidents:
couverture des coûts hospitaliers en section privéeLPP:
solution d'assurance complète, sans déduction de coordination16 semaines de congé maternité10 jours de congé paternitéDistinction d’employeur favorable aux familles ProFamilia Bureau / Télétravail Un ordinateur portable est mis à la disposition de tous les collaborateursTous les collaborateurs ont droit à un abonnement mobile (Suisse) payé par PRIVERADes véhicules de parc automobile sont disponibles pour les rendez-vous à l'extérieur (MINI)Télétravail après concertation avec le supérieur hiérarchique Carrière Soutien en temps et en argent pour une formation spécialisée externePlaces de formation dans toute la Suisse pour les apprenants et encouragement de la formation professionnellePlaces de stages pour les personnes venant d'autres milieux professionnelsPossibilités d'évolution interne Autres avantages Programme d'introduction, Welcome DaysRapports hiérarchiques simples et culture du tutoiementToutes les succursales disposent de café Nespresso gratuit Conditions préférentielles Rabais chez des sociétés tierces sélectionnées pour les assurances, automobiles, appareils domestiques, meubles, ménage, etc.Conditions spéciales sur les véhicules BMW, Mercedes et MINIAbonnements de téléphonie mobile à prix fortement réduit pour les membres des familles des collaborateurs de PRIVERAPaquet MS Office pour utilisation privée Je cherche à travailler avec et chez Privera! Convaincu(e)?Dans ce cas, nous vous remercions de faire parvenir votre candidature complète en ligne à Alexandra Klossner.Pour toute information complémentaire, consultez notre page .
Personne de contact Alexandra KlossnerConseiller RH senior & recruteur À propos de nous Privera est le prestataire immobilier indépendant leader en Suisse.
Les prestations à la fois excellentes et novatrices que nous offrons à nos clients font de PRIVERA un partenaire privilégié.Plus de 30 ans d'expérience, 12 succursales, environ 430 collaborateurs, plus de 20 apprenants.
Suivez-nous sur Votre futur lieu de travail We need your consent to load the Google Maps service!We use a third party service to embed map content that may collect data about your activity.
Please review the details and accept the service to see this map.This content is not permitted to load due to trackers that are not disclosed to the visitor.
The website owner needs to setup the site with their CMP to add this content to the list of technologies used.powered by Emplois similaires Privera LausanneVaud
